Jeg føler at jeg stort sett har vært forholdsvis oppdatert på teknologi og medier, men nå vet jeg ikke helt om jeg henger med lenger.. Det er klart at vi ønsker å skape interesse rundt oss selv. Vi er ikke lenger i en tid hvor foreldrene er prisgitt oss for å få barnehaveplass, og det blir faktisk konkurranse her. (På litt sikt for oss, enn så lenge, heldigvis..!!) Så vi må være i forkant av trendene.
Jeg har stor forståelse for at foreldre til både barn vi alt har i barnehaven, og til potensielle nye, ønsker å vite mer om innholdet og måten vi jobber på! Det er ikke alle som er så priviligerte som oss, og har fått følge barna våre så tett gjennom de første årene og frem til skolestart.
Jeg har også forståelse for at vi må være mottakelige for ris og ros. Og det føler jeg virkelig at vi er! Men i hvilket forum skal vi gjøre dette? Er det riktig at vi åpner for at ansatte og foreldre kan komme med fx kritikk gjennom sosiale medier? Hva skjedde med den telefonensamtalen hvor noen ringte og spurte om et lite møte? Eller de 2 minuttene etter levering? Vi sitter på hvert vårt kontor gjennom det meste av dagen, Christian og jeg, når vi ikke går rundt med barna, og da er det enkelt å komme å sette seg ned hvis man ønsker å ta opp noe! HÅPER jeg!!
Kanskje det bare er jeg som ikke ønsker å bli utsatt for kritikk av jobben vi gjør, eller ansatte til allmen beskuelse? Eller er det noe man må belage seg på fremover? (Jeg ser jo og at terskelen er lavere for å ta opp vanskelige tema. Men må terskelen være så lav..? Tenker man en gang ekstra før man går videre med saker hvis man må ta dem personlig? Vi får faktisk mye rart innimellom....)
Men, vi er ikke helt "ute" da. Vi har hjemmeside, Facebook-konto (om enn ikke så aktiv helt ennå. Vi hadde en gruppe, men den glemte vi litt..), blogg, og christian twitrer i ny og ne.. (sikkert mer etter møtet vi hadde på mandag..!)
Vi må vel ha dette som et tema med foreldrene og etterhvert tenker jeg, hvis det er sånn at vi skal få ut mer av innholdet i bhg på sosiale medier, eller vise hvordan vi jobber. Da med både film og bilde.
Og så er det nå en gang sånn; at det er mye som skal gå rundt i en barnehavehverdag, og det å sette seg ned å skrive eller filme midt oppi det hele er ennå ikke helt reelt! Først må vi få nok, og godt kvalifiserte mennesker på jobb, så må vi ha en felles forståelse (fra foreldre og ansatte) hvordan dette skal gjennomføres, og så kan vi så smått begynne å tenke på å bruke arbeidstiden på å sitte på face eller twitter..
Vi får følge med, og holde oss så oppdatert vi kan!